В Кировской области обсуждается инициатива о снижении официального возраста трудоустройства с 14 до 12 лет.
По словам начальника подразделения по делам несовершеннолетних Елены Комягиной, предложение носит перспективный характер, но требует индивидуального подхода.
Вместе с тем законодательство сохранит ключевые ограничения: рабочий день подростка не должен превышать четырёх часов, а перечень допустимых должностей и видов работ будет строго регламентирован.