О чём жалуются работники
Работники омского завода металлоконструкций «Мост» сообщают, что с 1 июня изменился график работы: вместо прежних 150–170 часов в месяц их обязуют отрабатывать по 220–240 часов при прежнем уровне зарплаты.
По словам сотрудников, никаких приказов или дополнительных соглашений об изменении графика не выдавали, что, по их мнению, нарушает трудовое законодательство.
Условия труда
Работы связаны с сборкой, сваркой и зачисткой металлоконструкций. В цехе, по данным работников, пыльно и шумно, летом температура достигает примерно +40 °C. Новое руководство, как утверждают сотрудники, не компенсирует переработки и не платит за дополнительные часы.
Массовые увольнения и обращения в инспекцию
По словам рабочих, с завода начали массово уходить сотрудники — около трети коллектива уже уволилась. Было направлено обращение в трудовую инспекцию, однако сотрудники опасаются, что это не приведёт к изменениям: им якобы отвечали, что предприятие готово заплатить штраф и продолжать работать по новому графику.
Реакция руководства
Гендиректор завода Олег Двойных отказался от комментариев.
