Министр социальной политики региона сообщила, что в 2026 году власти рассчитывают сохранить или превысить прошлогодний показатель — более 3,2 тыс. школьников; уже заключено 167 договоров на временное трудоустройство.
Минтруд региона: анестезиологам‑реаниматологам предлагают до 160 000 ₽, кардиологам — до 157 000 ₽; на третьем месте — младший командный состав военнослужащих.
Работодатель перестал платить зарплату и оформил прогул, хотя предприятие приостанавливало работу из‑за боевых действий; по требованию прокуратуры мужчине выплатили 235 тысяч рублей.
За первые четыре месяца 2026 года отгрузка зерна в регионе выросла на 35%, контейнерные перевозки превысили миллион тонн; власти планируют развивать логистику и инфраструктуру, в том числе через станцию Сокур, чтобы создать новые рабочие места.
Кластеры «Профессионалитета» в регионе охватят востребованные отрасли — металлургию, машиностроение, строительство, сельское хозяйство, транспорт, педагогику, гостиничный бизнес и туризм. В регионе уже работают 22 образовательно‑производственных центра, а уровень трудоустройства выпускников СПО превышает 95%.
Июнь и август по 21 рабочему дню, июль — 23. Всего летом 65 рабочих дней при пятидневной неделе — больше, чем в 2025 и 2024 годах.
Руководитель компании по перевозкам объяснил, что дефицит кадров, смена роли маршруток и переход на муниципальные правила тарифообразования привели к снижению выпуска транспорта на линию.
Производство приостановлено: из подразделения в 80 человек осталось шесть, многие сотрудники уволены или отправлены в простой, часть работников до сих пор не получила заработанные деньги.
После вывода на официальную занятость 12,6 тысячи человек регион получил порядка 2 млрд рублей: 880 млн — НДФЛ и почти 1,1 млрд — страховые взносы.
Комитет по труду Ленинградской области признал угрозы беспилотников «внешними условиями» и отклонил требование портовых сотрудников о повышении оплаты минимум на 12% после обнаружения магнитных мин на прибывшем судне.
