Ключевые факты о сокращениях и рынке труда в России:
Около каждой седьмой компании заявляет о планах по сокращениям, хотя уровень безработицы находится на историческом минимуме — 2,3%. Ситуации такого рода не наблюдалось с 2020 года.
Кого выводят из штата
По результатам исследования, чаще всего под сокращения попадают HR‑специалисты, офисный «средний слой» и высокооплачиваемые сотрудники среднего звена.
Где сохраняется дефицит кадров
- квалифицированные рабочие
- инженеры
- врачи
- специалисты по кибербезопасности
- курьеры и складской персонал
Особенно остро потребность в таких кадрах ощущается в промышленности, машиностроении, строительстве и ЖКХ.
Баланс между оптимизацией штата и сохранением ключевых компетенций остаётся важной задачей для работодателей.
