Суд взыскал с завода почти миллион рублей
Жительница Искитима столкнулась с серьёзными проблемами с лёгкими после работы со сэндвич‑панелями на заводе «Термолэнд». Её перевели с должности контролёра на уборщика, а затем уволили.
Ранее суд признал такие действия незаконными и восстановил женщину на работе, однако состояние здоровья ухудшилось. В июне 2025 года она написала заявление об увольнении по собственному желанию, после чего от неё потребовали подписать «Заявление о добровольности увольнения».
Это привело к новому судебному разбирательству. В итоге суд признал отказ в увольнении незаконным и обязал предприятие выплатить компенсации.
Завод должен выплатить 628 508 рублей за вынужденные прогулы, 294 977 рублей за неиспользованный отпуск и 50 000 рублей в качестве компенсации морального вреда.
После окончательного увольнения в конце мая женщина устроилась на новую официальную работу и заняла должность руководителя отдела технического контроля; её интересы в суде представлял юрист Евгений Павлов.
