Большинство работодателей не индексируют зарплаты в 2026 году: кто повышал оклады и с какими рисками сталкивается рынок

Только треть компаний подняла зарплаты в первой половине 2026 года; рост концентрируется в отдельных отраслях, тогда как у крупных компаний падают выручка и прибыль, а просрочки по выплатам резко увеличиваются.

Коротко о зарплатах в 2026 году

По результатам опроса онлайн‑платформы, в первой половине 2026 года оклады повышали лишь около 33% компаний, тогда как 59% организаций сохранили текущие уровни зарплат. До конца года планируют повысить оплаты труда примерно 29% работодателей, а 58% намерены не менять размеры выплат.

Кто повышал зарплаты

Наибольшую активность по индексации заработков показали энергетика (примерно 50% компаний), производители продуктов питания (48%) и телекоммуникации (46%). За ними следуют медицина и фармация (44%), электроника (39%), а также образование, финсектор, услуги населению и нефтегазовая отрасль (по ≈36%). В тяжёлом машиностроении рост окладов отмечался у ≈33% работодателей. Эксперты связывают это с высокой конкуренцией за кадры: компании стремятся удержать сотрудников и привлечь новых.

Ухудшение показателей крупных компаний

На фоне сдержанной индексации зарплат ухудшаются и ключевые финансовые показатели крупнейших предприятий: совокупная выручка значительной части топ‑компаний в 2025–2026 годах сокращается заметно, а чистая прибыль падает на десятки процентов. У ряда компаний наблюдалось резкое снижение прибыли и значительные убытки, в том числе в сырьевой и транспортной сферах. Аналитики отмечают, что сочетание санкционного давления, дисконтов на сырьё и сокращения внешних рынков подталкивает экономику к периоду «выживания».

Растущие просрочки и массовые ликвидации бизнеса

Вместе с этим увеличивается объём просроченной задолженности по зарплатам: по официальным данным на апрель 2026 года общий долг достиг примерно 2,88 млрд рублей — это на 35% больше, чем месяцем ранее, и почти вдвое больше годичной давности. За 15 месяцев сумма невыплаченных зарплат выросла почти в шесть раз. Более 85% задолженности приходится на работников электро‑ и газоснабжения, строителей и предприятия несырьевого сектора; около трети долгов ожидают выплаты с прошлого года, а порядка 10,7% — более двух лет.

Параллельно с этим в первом квартале 2026 года было ликвидировано порядка 209 тыс. малых и средних компаний — рост примерно на 9% по сравнению с прошлым годом. Наибольшие потери испытывают розничная торговля, салоны красоты и общепит. Экономисты предупреждают, что у многих частных компаний отсутствует запас прочности, и дальнейшее повышение налоговой нагрузки может привести к новым банкротствам.

Резкий рост невыплат и банкротства малого бизнеса — прямой сигнал об ухудшении финансового состояния компаний и усилении рисков на рынке труда.