Медианная ожидаемая зарплата молодёжи Калининградской области без опыта работы за четыре года выросла с 30 300 до 50 500 рублей — рост составил 67%, сообщают аналитики платформы онлайн‑рекрутинга.
При этом у юношей ожидания традиционно выше: их медианная запросная сумма увеличилась с 35 200 до 60 200 рублей. У девушек за тот же период показатель поднялся с 30 000 до 50 000 рублей.
Динамика зарплатных предложений в вакансиях за четыре года также показывает рост: медианная предлагаемая зарплата выросла с 35 000 до 61 400 рублей (в 1,8 раза). Верхняя граница предложений увеличилась с 69 100 до 151 800 рублей (в 2,2 раза), а нижняя — с 21 000 до 39 400 рублей (в 1,9 раза).
Директор по Северо‑Западному федеральному округу Юлия Сахарова отметила, что рынок труда для молодёжи без опыта совершил рывок: медианные зарплатные предложения выросли почти вдвое, акцент сместился в сторону гибких навыков и коммуникаций, а опыт перестал быть строгим фильтром. Компании всё чаще готовы растить сотрудников с нуля, но ожидают от соискателей ответственности, умения работать в команде и готовности развиваться.