Медсестра из Владимира добилась признания вредных условий труда и повышения зарплаты

Младшая медсестра владимирской больницы после проверки прокуратуры получила для своего рабочего места класс вредности 3.3. Это обеспечило ей повышение оплаты, дополнительный отпуск и увеличение отчислений в пенсионный фонд.

За год из Омской области ушли 104 врача, ещё 297 перешли в частные клиники

Регион испытывает острый дефицит медперсонала: к началу 2025 года не хватало 938 врачей, уход специалистов и переход в частный сектор усиливают дефицит в сельских районах и службе скорой помощи.

Выплаты до 225 тысяч рублей выпускникам, переехавшим в Нижегородскую область на работу

Регион запустил программу поддержки для привлечения молодых специалистов: единовременная выплата покрывает переезд, первые бытовые расходы и аренду жилья при соблюдении условий трудового договора.

Срочников направят в пожарные части МЧС для борьбы с кадровым дефицитом

Кабинет министров поддержал законопроект, который позволит привлекать солдат‑срочников к службе в пожарно‑спасательных частях МЧС с целью сокращения нехватки спасателей и усиления ликвидации ЧС.

Птицефабрики РФ готовятся к массовому повышению цен из‑за кризиса в отрасли

Рентабельность предприятий упала до 6–7% при необходимой норме в 15%. Из‑за роста цен на корма, логистику, топливо и высоких ставок кредитов компании сокращают штат и планируют переложить расходы на покупателей — что может спровоцировать подорожание других видов мяса.

Просрочка корпоративных долгов в России достигла 7 трлн рублей

Просроченная задолженность российских компаний выросла на 18% за год и достигла рекордных 7 трлн рублей на фоне высокого кредитного бремени, повышения НДС и снижения порога по упрощёнке. Одновременно инвестиции в развитие сократились.

Угольная отрасль России в глубоком кризисе — почему страна может не выбраться

Массовые увольнения, закрытие шахт и высокая убыточность: угольная промышленность переживает системный спад, который ставит под угрозу экономику моногородов и требует значительных мер со стороны государства.

Ростов‑на‑Дону занял 48‑е место в рейтинге зарплат по отраслям

По результатам рейтинга за первую половину 2026 года средняя номинальная зарплата в Ростове‑на‑Дону составила 96 тыс. руб. В банковской сфере средний заработок достигал 132 тыс., в Краснодаре — 19‑я строчка, лидируют айтишники с 181 тыс.

«Чёрная метка» паспорта: почему российские учёные теряют доступ к западным исследованиям

Российское гражданство всё чаще становится препятствием для трудоустройства в областях с чувствительными технологиями: ужесточение контроля и визовой практики лишает многих исследователей возможностей в Европе и США и вынуждает искать работу в других регионах.