Запрет на испытательный срок для женщин с детьми до 3 лет начнёт действовать с 1 сентября 2026 года

С 1 сентября 2026 года женщинам с детьми до трёх лет будет запрещено устанавливать испытательный срок; раньше такое ограничение распространялось только на матерей с детьми до 1,5 лет. Поправки расширяют круг работников, принимаемых на работу без испытательного срока.

Четырёхдневная неделя возможна по договорённости с работодателем — Минтруд

Минтруд заявил, что переход на четырёхдневную или шестидневную рабочую неделю возможен при взаимном согласии сторон; режим работы определяется в самих организациях, а закреплять четырёхдневку в законе ведомство не считает нужным.

Кто в Омске зарабатывает больше всего: топ высокооплачиваемых вакансий

Перечень самых высокооплачиваемых вакансий в Омске: автоэлектрик, сварщик, стоматолог, кровельщик и промышленный альпинист — требования и средние предложения по зарплатам.

Материнский штраф: как рождение первого ребёнка влияет на зарплату россиянок

В среднем появление первенца сокращает заработок женщин в России примерно на 14%. Размер «штрафа за материнство» существенно зависит от возраста при рождении и уровня образования.

В Мурманске 29 вахтовиков остались без зарплаты после двухмесячной вахты

Рабочие, которые с апреля по июнь работали на благоустройстве главной площади Мурманска по 12 часов в день, заявляют, что не получили оплату и подали коллективные обращения в надзорные органы.

В центре Мурманска временно закрылись несколько магазинов сети из‑за нехватки персонала

В нескольких магазинах в центре Мурманска приостановили работу. Официально причины не раскрывают, сотрудники называют острой нехватку кадров — отпуска и увольнения оставили отделения без замен.

Запрет испытательного срока для матерей с детьми до 3 лет начнёт действовать с 1 сентября 2026 года

С 1 сентября 2026 года женщинам с детьми до трёх лет будет запрещено устанавливать испытательный срок при приёме на работу; ранее ограничение распространялось только на матерей с детьми до 1,5 лет.

Эксперт: не торопитесь менять работу — в 2026 году трудоустроиться будет сложнее

Наталья Зубаревич предупреждает, что после 2024 года рынок вакансий стабилизировался, а в 2026 году шансы найти адекватную работу снизятся — если условия приемлемы, лучше остаться на месте.